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La conferencia anual de elogios y resumen del trabajo de Aolan de 2021 finalizó con éxito

Vistas:0     Autor:Editor del sitio     Hora de publicación: 2022-01-27      Origen:Sitio

La conferencia anual de elogios y resumen del trabajo de Aolan de 2021 finalizó con éxito

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Resumen de la conferencia de elogios 2021-2022

La conferencia anual de elogios y resumen del trabajo de Aolan de 2021 finalizó con éxito

El 25 de enero de 2022, la 'Conferencia de elogios y resumen de trabajo de Aolan (Fujian) Industrial Co., Ltd. 2021' se llevó a cabo en la sede central de Aolan en Fuzhou.La reunión estuvo presidida por el asistente Lan Jinsheng, y toda la gente de Aolan se reunió para resumir el pasado y dar la bienvenida al futuro.


Aolan 2021 ha logrado resultados notables, pero todavía hay deficiencias y todavía hay que trabajar duro

La conferencia anual de elogios y resumen del trabajo de Aolan de 2021 finalizó con éxito

En la reunión, el presidente de Aolan Huang Hualing realizó el informe 'Resumen de trabajo anual de 2021 y Plan de trabajo anual de 2022':

2021 es un año con oportunidades y desafíos.Enfrentando las dificultades del aumento de los precios de las materias primas, el aumento vertiginoso de los precios de los envíos y el aumento de los tipos de cambio, la gente de Aola no se echó atrás y se aferró firmemente al año inaugural del '14.° plan quinquenal' y el objetivo del 'doble carbono'.En el primer año, la política fue favorable y se intensificó el desarrollo del mercado, generando los mejores resultados a lo largo de los años.

En el pasado 2021, Aolan completó un paso importante en su proceso de desarrollo: formuló un plan de acción de tres años para el objetivo de cotización y aclaró sus objetivos de desarrollo futuros.Con este fin, Aolan ha lanzado el proyecto de fortalecimiento de talentos e introdujo una gran cantidad de talentos de 'Alto diploma, conocimientos científicos de vanguardia y escasez';mayor integración de recursos, y las dos subsidiarias recién establecidas sentaron las bases para la expansión del mercado del próximo año;implementé proyectos de producción esbelta y reingeniería de procesos, incrementé la eficiencia de la jornada laboral promedio en un 30%.


El rendimiento de las ventas también ha logrado buenos resultados: el departamento de ventas internacionales ha cambiado el rumbo y ha crecido con fuerza en el entorno severo del comercio internacional;el departamento comercial de enfriamiento evaporativo ha construido una serie de proyectos modelo de construcción pública, sentando una buena base para la promoción del proyecto el próximo año;Después de que el centro de ventas de cortina húmeda comience a operar de forma independiente a partir de 2021, ha abierto un nuevo espacio de mercado.

En 2021, Aolan será seleccionada como el primer lote de nuevas pequeñas empresas gigantes especiales y especiales respaldadas por el estado, y será seleccionada como el grupo líder de trabajo de 'Doble carbono' en la industria HVAC, etc. Estos honores indican que Aolan La fuerza técnica ha ganado el Reconocimiento líder de la industria, nuestra investigación y desarrollo de tecnología nunca se ha detenido, y ha comenzado a extenderse a los segmentos del mercado, y ha logrado una serie de avances importantes, brindando a los clientes una variedad de productos y soluciones, y sentando un sólido base para el desarrollo del mercado de Aolan.


El año pasado, hemos logrado excelentes resultados, que son el resultado de los esfuerzos de toda la gente de Aola, pero todavía hay muchas deficiencias.Todavía debemos estar atentos, tomarlo en serio, rectificar activamente y enfrentar los nuevos desafíos en 2022.

Reconocimiento y recompensa gracias a los empleados por su arduo trabajo

El segundo punto de la agenda de la reunión elogió a los empleados con un desempeño sobresaliente y logros sobresalientes en 2021:

De acuerdo con los votos de todo el personal: excelente entrenador interno, mejor servicio posventa, personal destacado, mejor recién llegado, líder de ventas nacionales e internacionales, mejor equipo, por el presidente Huang Hualing, el subdirector general Zhou Wangwang, el subdirector general Chen Weili , el Gerente General Adjunto Chen Mingbiao, el Gerente General Adjunto Zhou Shulin, el Ingeniero Jefe He Huaming, el Director Li Jiejing del Departamento de Recursos Humanos y el Gerente General Zhong Dehui del Centro de Ventas de Refrigeración Evaporativa entregaron los premios a los ganadores.

Premio Excelente Formador Interno, Premio Mejor Servicio Postventa

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Premio al personal destacado

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Premio a la mejor revelación

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Líder en ventas nacionales e internacionales

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Premio al mejor equipo

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Premio a la Contribución Especial

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El director general Liu Yuxiao del centro de ventas de almohadillas de refrigeración fue seleccionado por el presidente Huang Hualing como receptor del Premio a la Contribución Especial por su destacada labor.Este premio es para agradecer a los empleados que han hecho contribuciones significativas al desarrollo de Aolan.

Di adiós a lo viejo y da la bienvenida a lo nuevo, el futuro se puede esperar

El año viejo está llegando a su fin.En el nuevo año, Aolan está dispuesto a apegarse a su aspiración original, tener en cuenta su misión, adherirse a los valores de innovación y cambio, cooperación de beneficio mutuo, búsqueda de la excelencia y responsabilidad por la lucha, con la visión de convertirse en un marca líder en el campo mundial del tratamiento del aire., ¡y únase a personas de perspicacia para crear conjuntamente un futuro brillante verde y que ahorre energía!



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